强化三个抓手 引领职工建功立业
2021-04-27 17:06:44 来源:中国大熊猫保护研究中心工会
中国大熊猫保护研究中心(以下简称“熊猫中心”)工会自成立以来,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述,牢牢把握工运时代主题,紧紧围绕党委中心工作,认真履行工会组织各项职责,坚持服务大局、服务职工,不断强化“培训、竞赛、宣传”三大抓手,组织和引领广大干部职工积极投身大熊猫科研保护事业,为生态文明建设、实现美丽中国新目标建功立业。
一、强化业务培训,推动职工能力适应新时代新要求
我会始终聚焦适应新时代大熊猫科研保护工作的新要求,不断深化拓展学习教育培训方式,着力提高职工队伍整体素质。以创建学习型单位为抓手,积极与组织人事处等相关处室沟通协调,通力协作,组织大熊猫相关专业技术培训。针对一线饲养师先后组织开展了大熊猫人工繁殖技术人员内部培训班、人工育幼技术人员理论培训班。50余名一线员工先后完成了大熊猫内分泌检测、麻醉、大熊猫人工育幼以及疾病防治等相关课程的基础理论学习,为下一步开展大熊猫国内外科研合作交流打下了坚实的基础。
注重创新培训形式,以“熊猫大讲堂”“熊猫青年成长讲坛”等学习载体,邀请林业系统和各大高校的专家教授进行讲授辅导,从党建、团建知识到专业技术等方面进行交流,满足了全体干部的教育培训需求。此外,还精准推进培训工作,根据工作需要组织了大熊猫繁育技术交流培训、涉密人员上岗培训、科研成果及研究交流达到了教育培训全覆盖的效果。
二、强化技能竞赛,形成比学赶超的良好氛围
我会始终坚持站在“围绕中心,服务大局”的高度,把技能竞赛作为引领职工建功立业的重要抓手。近年来,我会把劳动技能大赛作为每年重点任务,及时向党委汇报,争取党委的大力支持。党委将技能竞赛纳入年度重点工作,成立了由中心班子成员担任组长的竞赛领导小组。2019年—2020年,我会先后举办了“首届饲养管理岗位技能比武大赛”和“公文写作大赛”活动,80余名职工分别参加了比赛。竞赛过程中,我会精心组织,周密部署,注重实效。同时,及时总结活动中好的做法和不足,结合实际进行相应调整,不断改进竞赛方式,以适应新形势和新要求。
通过开展劳动技能大赛,为干部职工搭建了一个展示自我、提升技能、比学赶帮超的舞台,在广大干部职工中形成了“学技能、练技能、比技能”的良好学习氛围。
三、强化宣传引导,发挥榜样力量激励职工岗位建功
大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,努力以榜样的力量感染人、带动人。组建大熊猫团队精神宣讲团,积极宣传在大熊猫科研保护事业中涌现出的韦华等先进人物的先进事迹,先后在国家局机关、四川省直机关、浙江省林业厅、广西大学等地开展10余场大型宣讲,宣传了“忠诚、担当、奉献”的熊猫人精神。在熊猫人精神的激励下,中心在饲养繁殖、野外生态研究、机关后勤等战线上涌现出了大批爱岗敬业、勇于创新、甘于奉献的先进典型。
通过树典型、学先进,调动了广大职工的工作积极性,塑造了熊猫人昂扬向上、奋发有为的精神状态,为推动大熊猫科研保护工作迈上新台阶做出了新的贡献。